Negen zorginstellingen op Curaçao trekken samen aan de bel. De sector kampt met een ernstige crisis door een schrikbarend leegstroom van personeel. Verpleegkundigen en verzorgers vertrekken massaal naar het CMC, Bonaire of Nederland, waar de salarissen aanzienlijk hoger liggen. Volgens de instellingen is de huidige loonstructuur zwaar verouderd en stamt deze nog uit de vorige eeuw. Het personeel dat achterblijft raakt gedemotiveerd en overbelast.
De zorgbesturen eisen dat de minister van GMN per direct ingrijpt. De Sociale Verzekeringsbank gaat weliswaar een nieuw salarisonderzoek financieren, maar de instellingen pikken het trage tempo van de overheid niet langer. Na maanden van praten en ambtelijke vertraging eisen ze een interim-oplossing. Het voorstel is een eenmalige bonus én een loonsindexering van acht procent zolang het onderzoek loopt.
